同时，陈若凡也告诉他，陈氏集团正在事业上升期，地区业务本来就在扩张，正在用人之际，介绍他进去并不是说靠了什么她作为董事长女儿的关系，介绍只能是带他和集团人事部相关人员认识，至于能不能应聘得上，或者应聘上以后工作是不是能胜任都不是她说了就可以算数的事情，一切都要靠他的真本事。

而且集团本身在外招，招一个完全陌生的人，那还不如招一个知根知底的人，只要是工作上认真努力、活干得漂亮，集团不但不会有任何损失还会因此得利。

经过多次劝说，刘元柏总算打消顾虑，愿意进入陈氏集团拼力一试，当然有陈若凡作保对人事部部长打包票说这个人能干细心，假以时日一定能出成绩，刘元柏应聘成功。

不过在大集团能当到人事部长的人当然做事也不会草率，为了保险起见，刘元柏被安排到业务部最基层的岗位，再有才能也需要出了成绩才可能往上走，毕竟大家的工作都要为董事长的陈氏集团负责，而不是听大小姐一句话就可以任意为之。

虽说如此，陈若凡和刘元柏都很满意，陈若凡知道刘元柏有能力，但是人事部的做法无疑是为了集团负责，她没有什么好说的，只要刘元柏肯进入陈氏集团，她已经算是满意了，自己之前那么努力去和他沟通总算是没有白费，而且她知道刘元柏一定能凭借自己的能力一步一步往前走，最终肯定可以得到重用。

对于刘元柏来说，虽然这只是集团中最基层的岗位，但是他知道陈氏集团在宣城是数一数二的大企业，到这里工作，发展空间大，待遇福利好，人人趋之若鹜，即便最基层的岗位也不是每年都招聘，不是每个人都有机会进入集团得到发展机会，所以刘元柏对这个来之不易的机会倍加珍惜。

他将自己所学的专业知识发挥到极致，同时在业余时间努力加强业务知识学习，工作中的每一分钟都勤奋努力，不敢有丝毫懈怠，半年以后，刘元柏还真的出了成绩，凭借自己的努力当选了销售之星，他是后半年才进入集团的，但是本年的销售成绩远远超过了所有其他销售部同事一年的销售成绩，于是被人事部下了贴子邀请在年底的集团年会上发表感言，说一说这段时间工作中的得失和经验。

陈若凡是董事长的千金，当然每一年都是会随父亲母亲一起出席集团年会的，个子高挑、皮肤白皙、容貌美艳的她并没有过多的修饰，一袭黑色抹胸及膝裙，一双漆皮黑色细高跟，就将她整个人衬托得无比动人。

淡淡的妆容下面，她的微笑是那样优雅迷人，项间、耳朵、手腕、手指居然都没有任何装饰品，但是她一走出来，气场就非常大，走过的地方，人们都低声赞叹着她的美。

在场的男人们，只要看到她的，无一不是自觉的行注目礼，女人们的情绪则不好说，羡慕的、嫉妒的、恨的当然都有，但是不管是什么心情，眼睛也都默默跟随着她。

陈若凡的美并不是第一天，早就习惯了公众场合被众人关注，所以她并没有受到任何影响，却是自然而优雅的在席间穿梭，就像来往于无人之境一样。